CHARGE DE RECRUTEMENT & ADMINISTRATIF

En collaboration avec la Chargée d’affaires et la Chargée de recrutement, vos missions seront les suivantes :
– Réaliser l’accueil physique et téléphonique des candidats et intérimaires
– Identifier les besoins en recrutement des entreprises (prospects ou clients) et proposer des solutions adaptées.
– Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents canaux.
– Réaliser le sourcing, présélection et entretiens des candidats.
– Gérer la partie administrative (contrat de travail, saisie des heures, paie, facturation).

Autres informations :
– Poste à pourvoir à partir de mi-mai / début juin et pour env. 6 mois dans le cadre d’un remplacement congé maternité.
– Horaires : 09h00-12h00/14h00-18h00 du lundi au vendredi (possibilité de roulement sur les horaires en accord avec les personnes de l’équipe).

– Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+2 à Bac+5 dans le secteur des RH ou Commerce.
– Vous justifiez d’une première expérience en agence intérim ou cabinet de recrutement, sur le même type de poste.
– Une connaissance du logiciel ANAEL serait un plus.

– Variable mensuel sur ETP
– Variable sur placement CDD-CDI
– Tickets restaurant (valeur faciale : 10€)